El Consejo de Enfermería de la Comunidad Valenciana sirve de cauce para la colaboración voluntaria de las enfermeras y enfermeros de la Comunidad Valenciana que estén dispuestos a desplazarse temporalmente a Ceuta para apoyar a sus compañeros y contribuir a aliviar la elevada presión asistencial que soportan sus equipos de Enfermería.

La crisis migratoria incrementa la demanda asistencial en Ceuta y obliga a los profesionales sanitarios que trabajan en la ciudad a realizar un esfuerzo extraordinario para garantizar la atención y los cuidados necesarios.

El CECOVA y los Colegios de Enfermería de Castellón, Valencia y Alicante canalizan la colaboración de los profesionales que quieren sumarse a este gesto de solidaridad y facilitan la información y las indicaciones necesarias para el desplazamiento.

El presidente del CECOVA exige soluciones ante una crisis que evidencia el déficit estructural de enfermeras y enfermeros y reclama que el refuerzo nunca se traduzca en más sobrecarga.

El CECOVA propone crear un contingente de enfermeras y enfermeros preparado para intervenir ante DANAS, terremotos, atentados, pandemias, erupciones volcánicas y otros desastres y emergencias sanitarias.

Juan José Tirado: “Una emergencia no puede convertirse en una radiografía de nuestras carencias y después olvidarse cuando desaparece la emergencia”.

La jefa de Estudios de la Unidad Docente de Matronas de la Comunidad Valenciana (UDM-CV), con sede en la EVES, Lola Serrano Raya, analiza la situación de las plazas EIR de matrona en la Comunidad Valenciana.

La autora expone que la necesidad de disponer de un número suficiente de matronas en el sistema sanitario es indiscutible: “Sin embargo, esta necesidad asistencial no puede confundirse con la capacidad que tienen los centros sanitarios para formar residentes”.

Lola Serrano aclara que resulta necesario “diferenciar conceptos que no son equivalentes: plaza acreditada, plaza ofertada y capacidad docente real”.

El Consejo considera que la nueva regulación supone un paso adelante en el reconocimiento institucional de los cuidados, pero insiste en que debe ir acompañada de medidas concretas y de decisiones que refuercen el liderazgo enfermero, la planificación de los recursos humanos y el desarrollo efectivo de la profesión.

La Enfermería no necesita únicamente nuevos órganos; necesita capacidad real de decisión, recursos suficientes y voluntad política para desarrollar todo su potencial al servicio de la ciudadanía, señala la institución.

El CECOVA considera que este avance debería constituir un paso intermedio hacia un modelo organizativo más ambicioso, equiparable al existente en otras comunidades autónomas, mediante la creación de una Dirección General de Cuidados.

El presidente de la Generalitat, Juanfran Pérez Llorca reconoce el compromiso ejemplar de UPdV con la sociedad valenciana y distingue la respuesta solidaria de las profesiones colegiadas.

La organización agradece el respaldo institucional y comparte este reconocimiento con todos los colegios profesionales que han integrado la respuesta a la emergencia.

La distinción pone en valor la solidaridad de las profesiones y el compromiso de toda la sociedad valenciana con las personas afectadas.

El Consejo defiende que la equidad debe guiar las condiciones laborales de todos los profesionales sanitarios / El Consejo considera que las medidas organizativas y laborales pactadas con CESM-CV también pueden aplicarse a las enfermeras y enfermeros cuando su naturaleza lo permita.

El presidente del CECOVA, Juan José Tirado, afirma que la mejora de las condiciones laborales debe alcanzar a todos los profesionales que sostienen la asistencia sanitaria pública.

El CECOVA pide que la Mesa Sectorial de Sanidad aborde cuestiones como la jornada de 35 horas, el refuerzo de plantillas y el reconocimiento de la tutoría EIR.

El informe revela que ninguno de los tres médicos denunciados en los casos investigados continúa en el mismo puesto del SAMU donde ocurrieron los hechos.

Una de las principales recomendaciones de la resolución consiste en que la Conselleria de Sanidad "valore la eventual exigencia de responsabilidad individual concreta respecto de la actuación de los funcionarios o responsables intervinientes en la tramitación de las denuncias".

Las denuncias de cuatro enfermeras destaparon una investigación que evidenció graves deficiencias administrativas y obligó a Antifraude a exigir cambios en el sistema de control de Emergencias.